Poste de responsable souvent sous entendu commercial placé en position de direction d'agence ou de filiale avec pour mission dans le cadre général de ses attributions de représenter l'entreprise et également d'assurer la direction du personnel en poste dans le pays.
Sa fonction est double ou triple : Etre l'animateur des ventes de la promotion et du dévbeloppement commercial ; Assurer la représentation de la direction générale (siège) Encadrer le personnel et veiller à l'ensemble du contexte de travail. Ce poste exige une parfaite maîtrise de la langue du pays dans lequel on est installé. Après quelques années; des offres sont souvent faites pour occuper des fonctions au siège ou pour être muté dans des pays plus importants voire pour être le "patron " de toute une région (regroupant plusieurs pays) Ces postes exigent au delà des connaissances techniques ou fonctionnelles beaucoup de qualités relationnels, notamment lorsque le poste se situe dans un pays moins avancé. Avoir constamment le souci de rendre compte compte au siège de l'évolution de la position de l'entreprise dans le pays.